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劳动仲裁的申请怎么写

时间: 新华 申请表模板

申请人:__,男,住丹江口市六里坪镇油坊村2组13号,身份证号码__,联系电话__。

被申请人:__有限公司__车身厂住所地:

法定代表人:__负责人:__电话:__

被申请人:十堰市__劳务有限公司,住所地__

法定代表人:__电话:__

申请仲裁事项:

1、请求仲裁委员会依法裁决被申请人支付申请人劳动经济补偿金5100元。

2、请求仲裁委员会依法裁决被申请人补缴申请人__年——20__年社会保险金。

3、请求两被申请人支付加班费元。

事实及理由:

申请人于__年年2月被十堰__劳务公司派遣到__车身厂工作,20__年5月25日用工单位以“效益不好、40岁以上人员全部辞退”为由、将申请人违法辞退。二被申请人的行为严重违反了《劳动合同法》的规定,未按法律规定支付经济补偿金。为维护申请人的合法权益,请贵仲裁委员会依法裁决。

此致

敬礼!

申请人:x

20__年x月x日

劳动仲裁的申请怎么写篇2

申请人:王强__X,男,汉族,1__X年__月__日出生,,现住__X市__X区__X路__X号。

联系电话:______。

被申请人:王强__有 限公司,住所地:__市__区__X路__X号。

电话:__X。

法定代表人:__X职务:__X

请求事项:

一 裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5__元(月平均工资26__元__2)。

二 裁决被诉人向申请人支付__年6月至__年6月加班费共54455.15元,其 中:1 延时工作时间加班费1x6__.34元及25%的经济补偿金466x.5x元;2歇息日加班费24__3.__元及25%的经济补偿金6223.44元;。

以上二项合计:__X元。

事实与理由:

申请人于1__5年1x月进入被诉人单位工作,任司机一 职至今。

__年12月2x日,双方签订了 无固定期限劳动合同,约定申请人为总务部司机,约定申请人正常工作时间月工资为__元,每日工作x小时 每周工作5天。

但事实上,被申请人要求我除每周正常工作5天处,星期六 日还要求我随时出车,平均每月星期六 日3天以上(公司出车均有 打卡记录,由公司保管,请仲裁庭要求被申请人提供我的__年6月至__年6月间的考勤记录)。

另外,歇息日也是随时出车加班,我早上6时3x分出车接送公司员工上班,直到1x时1x分接公司员工下班,送完员工需要到2x时,除去 中午吃饭和歇息时间1个小时 平均每日延长工作3个小时以上,同时,非星期一 至五晚上随时候命出车加班,具体时间以公司保管的打卡记录为准。

我为被申请人加班,但被申请人却没有 按[劳动法]的规定给我安排补休,也没有 按规定为我支付加班费。

从被申请人发给我的工资条可以看出,我的加班时数 加班工资均为零,按照双方劳动合同约定的月工资x4x元(__年x月1日双方商议将我的合同工资变更为x4x元)为基数计算,__年6月至__年6月间,

被申请人拖欠我延时工作时间加班费1x6__.34元(x4x元/21.x5__1.5倍__3个小时__4周__12个月__2年)未付 拖欠我歇息日工作时间加班费24__3.__元(x4x元/21.x5__2倍__x个小时__3天__12个月__2年)未付。

为此,我多次找被申请人领导商议要求支付,被申请人均予以拒绝。

被申请人的行为严重违反了 劳动法和劳动合同法的规定,根据[ 中华人民共和国劳动合同法]第3x条第2项和46条第1项的规定,我于__年__月__日以被申请人“未及时足额支付劳动酬劳”为由向被申请人提出了 解除劳动合同关系,

由于被申请人拒绝支付我的加班费和经济补偿金,为维护申请人的合法权益,特向贵会申请仲裁,请求仲裁委在 查明事实的基础上支付我的仲裁请求,依法裁决。

此致

__X市劳动争议仲裁委员会

申请人:__X(签名)

年月日

劳动仲裁的申请怎么写篇3

劳动仲裁申请书

申请人:________(名称/姓名)

身份证号码(个人填写):________________

地址:________邮编:________

法定代表人(法人或其他组织填写):________

职务:________电话:________

委托代理人姓名:________

工作单位:________

性别:________年龄:________

职务:________电话:________

被申请人:________名称/姓名

身份证号码(个人填写):________

地址:________邮编:________

法定代表人(法人或其他组织填写):________

职务:________电话:________

仲裁请求:(请求应明确具体、简明扼要、分项列明)

________________________________________________________________

事实与理由:

________________________________________________________________________

此致

__仲裁委员会

申请人:__(签名或盖章)

_____年_____月____日

劳动仲裁的申请怎么写篇4

申请人:

被申请人:

法定代表人:

1、请求依法裁决被申请人________________向申请人________________支付未签劳动合同补偿金____________元。

2、请求依法裁决被申请人________________向申请人________________支付未提前30天通知辞退补偿金________________元。

3、请求依法裁决被申请人________________向申请人________________支付无故辞退补偿金____________元。

4、请求依法裁决被申请人________________向申请人________________支付污蔑________________犯错误的精神补偿____________元,并向________________书面道歉。

________年____月____日申请人________________到被申请人处上班,约定试用期2个月,工作地点为____________,从事工作为____________,工资按月支付,每月________________元,工资以会计微信转账方式发放。

申请人从________年____月____日上班开始,被申请人一直未与申请人签订劳动合同和购买社保,期间申请人几次询问,被申请人都以各种理由敷衍或者不予回复,直至5月7日被申请人实际执行人____________书面通知要辞退申请人。

根据《劳动合同法》第四十条规定用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。根据第四十七条规定济补偿按劳动者在本单位工作的年限不满六个月的&39;,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。根据第八十二条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者从第二月开始每月支付二倍的工资。根据《劳动合同法》规定用人单位应在30天内给劳动者购买社保。

综上,申请人________________申请依法裁决被申请人________________向申请人支付辞退补偿金共____________元,为维护申请人合法权益,恳请仲裁委员会支持申请人主张。

____________

________年________月________日

劳动仲裁的申请怎么写篇5

申请人:银某某,男,出生于1__x年×月×日,住北京市×

被申请人:北京某某有限公司,住北京市朝阳区

法定代表人:×,性别:职务:电话:

请求事项:

1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬4x234。__元;

2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金1__5x。__元;

3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12__4元;

4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分__元及所欠差额工资25%的补偿金1x。5x元。

事实和理由:

__x5年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系,__x5年2月2x日双方续签劳动合同,合同约定劳动期限至__x5年2月22日终止,其中__x5年2月23日至__x5年3月5日申请人担任实验员岗位,实行标准工时制度,__x5年3月x日至今申请人担任现场调度岗位,实行综合计算工时制度,每天工作12小时。

__x5年x月15日至__x5年3月5日申请人担任实验员期间,被申请人要求申请人每天加班,一天工作12小时,被申请人未向申请人支付加班工资,在申请人的强烈要求下,被申请人于__x5年3月x日调换申请人工作岗位,转为现场调度,实行综合计算工时制度,但被申请人要求申请人一周工作六天,每天工作12小时的综合计算工时制度,严重违反劳动法的规定,总工作时间远远超过法定工作时间,且不支付加班工资,侵犯了申请人的合法权益。

__x5年月日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动,严重侵犯了申请人的合法权益,应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。

基于以上事实,被申请人的行为严重违反了法律规定,并给申请人工作、生活造成严重影响,为维护申请人的合法权益,特提出申诉,请依法裁决。

此致

北京市朝阳区劳动争议仲裁委员会

申请人:__X

____年X月__日

120414