2023年河南调整退休人员养老金方案
2023年河南调整退休人员养老金方案
7月10日，河南省人社厅公布了关于2023年调整退休人员基本养老金的方案。根据要求：调整退休人员的养老金，并于7月31日前调整补发到位。接下来，就带大家一起来看一看：今年河南省养老金细则，发生哪些变化，算算能涨多少养老金!
一、河南省养老金细则，有哪些变化?
河南2023年的养老金调整方案，可以简要概括为：1增2减，高龄倾斜门槛提高5岁。
——1增
与养老金挂钩，从1%增至1.1%，涨了0.1%。
——2减
定额调整，从40元减至35元，减少5元。
与缴费年限挂钩，从1.3元/年减至1.2元/年，减少0.1元。
——高龄门槛提高5岁
2022年，河南省将高龄门槛，设置在65周岁。比如：满65~70周岁的，涨20元。
2023年，河南省将高龄门槛提高至70周岁。70周岁以下的，不再增加。70周岁以上的，以5年为一个档次，分别增加养老金。金额标准为：25元、30元、40元、50元、60元。
由此可知：
今年河南省的养老金细则，降低了工龄的单价，降低了定额增加的金额，取消了65~70岁群体的高龄倾斜，提高了养老金挂钩的比例。也就是说，个人养老金水平高的，比原来能多涨一些。
今年的养老金上涨什么时候落地
2023年养老金上涨正式官宣，也意味着2023年养老金上涨正式开启，那么，什么时候落地呢?
从养老金上涨官宣到养老金上涨落地兑现，这是需要一个过程，需要一段时间的。以2022年养老金调整为例，3月5日官宣落地，但养老金正式调整方案是在5月份公布的。所以，退休人员还需要耐心等待一段时间。
这是因为参照养老金上调的流程，养老金上涨官宣之后，人社部和财政部制定具体养老金调整方案，然后要求各地制定本省的养老金调整细则，然后公布，养老金上涨落地进行补发。
根据养老金调整惯例，预计2023年养老金依然是从2023年1月1日起执行，能够参与养老金调整的人员范围是2022年12月31日之前的退休人员，这是因为养老金调整范围一般是上年底之前按照规定办理退休手续并且领取养老金的人员。
上调退休金标准
从2005年以来，我国职工养老金已经连续上涨了18年，不少退休人员的养老金已经上涨到比较可观的水平。不过，回顾18年来的涨幅，却呈现逐年下降的趋势，一开始养老金上涨时，涨幅高达10%，而最近几年，涨幅却逐年下调，从2018年-2020年的5%，下降到2021年的4.5%，今年再次下降到4%，因此，不少退休人员担心，明年养老金是否还能继续上涨?如果上调，养老金高的退休人员将多涨钱，是真的吗?下面，我们依次来看。
第一，2023年养老金还能上涨吗?
首先，给大家吃一颗定心丸，2023年职工养老金大概率会继续上涨，实现19年连涨。主要有三个信号已经释放。
一是我国《社会保险法》明确规定，根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
二是养老基金收支有保障。近日，人社部回应了大家最关切的养老基金收支问题，表示养老金按时足额发放具备坚实的物质基础，2021年企业职工基本养老基金收入4.4万亿元，基金支出4.1万亿元，当期收支总体平衡，略有结余，今年以来，基金仍保持平稳运行态势。同时，当前企业职工基本养老保险基金累计结余5.1万亿元，有较强的保障能力。按照养老金调整尽力而为，量入为出的原则，养老金大概率会继续上涨。
三是经济发展、职工平均工资增长和物价上涨等表现情况比较乐观，都处于增长状态。所以种种迹象表明，2023年退休人员的养老金大概率还会继续调整。
第二，养老金高的人将多涨钱，是真的吗?
这里明确告诉大家，不是真的，养老金高的人不一定多涨钱!养老金调整的多少是因人而异的。主要是因为养老金上涨受到很多因素影响，不是简单以基础养老金乘上涨幅，大多数人所想象的养老金高的人多涨钱，主要是因为他们误以为养老金调整的计算方式是这样的：若总体涨幅为4%，养老金3000元的上涨3000×4=120元，养老金6000元的上涨6000×4%=240元，若这样计算，养老金高的确实能够多涨，调整差距将越来越大。但是，这种计算方式是错误的。
养老金调整一般采取三种方式，定额调整、挂钩调整和倾斜调整，定额调整是给同一地区的退休人员上涨相同钱数;挂钩调整分别挂钩基础养老金和缴费年限，体现“多缴多得”和“长缴多得”的激励原则;倾斜调整是向高龄老人、艰苦边远地区退休人员、企业退休军转干部等群体倾斜照顾，额外多涨一笔养老金。因此，退休人员能涨多少养老金，主要受以下因素影响：退休人员所在地区、缴费年限、基础养老金、年龄等。比如李爷爷上涨了190元，那么可能是由所在地区的定额调整50元，挂钩缴费年限调整50元，挂钩基础养老金调整40元，高龄倾斜调整40元，艰苦边远地区倾斜调整10元构成的。
按照政策的延续性，2023年养老金调整时，定额调整、挂钩调整、倾斜调整三步走的方式仍然会保持不变。假设某地2023年养老金调整方案如下：定额调整40元;挂钩缴费年限调整，缴费年限每满1年，增加基本养老金1元;挂钩基础养老金调整比例1%;高龄倾斜70-80周岁的增加40元，80周岁以上(含80周岁)的增加80元。
养老金高的退休人员不一定多涨钱，主要分以下两种情况，我们具体来看看，并举例验证。
第一种：养老金高的退休人员多涨钱的情况。
假设老李基础养老金6280元，缴费年限40年，年龄65岁，上涨的养老金为：定额调整40元，挂钩缴费年限调整40元，挂钩基础养老金调整62.8元，总的上涨了142.8元。
假设老张基础养老金2800元，缴费年限25年，年龄67岁，上涨的养老金为：定额调整40元，挂钩缴费年限调整25元，挂钩基础养老金调整28元，总的上涨了93元。
可以看出，养老金高的老李由于挂钩基础养老金调整和挂钩缴费年限均占有优势，加上两人年龄均未达到高龄倾斜条件，所以养老金高的老李比养老金低的老张多涨了49.8元。
第二种：养老金高的退休人员少涨钱的情况。
假设老李基础养老金6280元，缴费年限40年，年龄65岁，上涨的养老金为：定额调整40元，挂钩缴费年限调整40元，挂钩基础养老金调整62.8元，总的上涨了142.8元。
假设张爷爷基础养老金2800元，缴费年限25年，年龄80岁，上涨的养老金为：定额调整40元，挂钩缴费年限调整25元，挂钩基础养老金调整28元，高龄倾斜调整80元，总的上涨了173元。
可以看出，养老金高的老李由于年龄未满高龄倾斜调整年龄门槛，所以总的比高龄老人张爷爷少涨了30.2元。
综上所述，2023年养老金大概率会继续上涨，养老金高的人多涨钱，不是真的，主要是因为养老金调整不仅仅和基础养老金有关，还受到退休人员所在地区、缴费年限、年龄等因素影响。
如何进行养老金领取待遇资格认证
目前进行养老保险资格认证的方式主要有以下几种：
1、手机认证
下载官方指定的手机APP，按照操作提示即可进行自主认证。(有的地区是要求每年认证一次，主要就是人脸识别，像作者的老家就是每年的八月份需要在手机上重新人脸识别一次，这样才能每个月顺利领取养老金，也是为了防止冒领等情况发生)
2、现场认证
对于不会使用智能手机的老年人来说，可以前往当地养老保险办事处进行现场认证。如果因病或其他情况不能前往办事处，可以要求办事人进行认证。携带好相关资料，比如身份证等。
3、网页认证
进入本地的社保官网，找到养老保险认证的栏目，按照提示进行相关认证。
4、社区居委会认证
可前往居住地附近的社区进行认证。
5、银行网点认证
可前往社保局认可的银行网点进行认证，比如长沙地区：养老金认证可到交通银行、中信银行、长沙银行等银行网点认证。
6、原单位认证
可前往原单位进行认证。
总的来说，我国现在每年都会对养老金政策进行一定的调整和优化，整体上对大家今后的养老生活优惠力度是更大的，且对于高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员、缴费年限长的退休人员等福利、优惠力度会更高。很多朋友担心自己退休以后领不了多少，其实只要大家保证身体健康，领的时间越长，是会比你前期缴纳的养老保险金额更高的。另外，还是建议大家最好不要中间断缴，尽量拉长缴费年限，这样不管政策怎样变化，对今后的养老生活更增添了一份有利保障。
2023年养老金能涨多少?
近日，在财政部提请全国人大审议的《关于2022年中央和地方预算执行情况与2023年中央和地方预算草案的报告》中明确提到，2023年要深入实施企业职工基本养老保险全国统筹，适当提高退休人员基本养老金水平。而这也意味着2023年养老金的19连涨是板上钉钉的事了。至于能涨多少，目前具体的调整方案还没出台，但2022年的养老金涨幅是4%。考虑到这些年养老金涨幅整体上是收窄的趋势，所以预计2023年养老金的涨幅在3%到4%之间。